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（二）事业单位公开招聘人员实行回避制度。
凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及与聘用单位负责人有直接上下级关系的岗位。
聘用单位负责人和招聘工作人员在办理招聘事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
（三）严格公开招聘纪律，对违规情况，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
十、其他事项
（一）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考察、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补：
1.拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）；
2.公示期满10个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。
（二）未尽事宜按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔〕号）、《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆*办〔〕80号）文件及相关规定执行。
（三）本简章由安宁市人力资源和社会保障局负责解释。
十一、监督电话
附件：安宁市年部分事业单位公开招聘工作人员岗位计划表
安宁市人力资源和社会保障局
年5月11日
下载附件:安宁市年部分事业单位公开招聘工作人员岗位计划表.xls